القيادة
3.1/ 5
أشعر أن مشرفي يفهمني.
- لا أوافق بشدة 8%
- لا أوافق إلى حد ما 17%
- محايد 42%
- موافق إلى حد ما 25%
- موافق بشدة 8%
الوقود موجود في فريقك أصلًا. في استبيان مجهول الهوية مدّته 5 دقائق، يُفصح كل فرد في الفريق عمّا يحفّزه على بذل أفضل ما لديه، وعمّا يعترض طريقه. ثم نساعد فريقك على وضع خطة عمل لتذليل هذه العقبات.
الاستبيان مجاني لما يصل إلى 50 شخصًا كل شهر. ولا حاجة إلى بطاقة ائتمان أو مكالمة مع فريق المبيعات. اطّلع على أسعارنا
لست من يقود الفريق؟ يمكن لأي فرد في الفريق أن يبدأ الاستبيان.
اليوم
أضف عناوين البريد الإلكتروني لأعضاء فريقك، ثم أرسل الاستبيان ببضع نقرات. ويجيب كل فرد عبر رابطه الخاص، دون الحاجة إلى إنشاء حساب. تتناول الأسئلة ما يحافظ على دافعية الناس في العمل، من حرية التعبير عن الأفكار إلى وجود مشرف يصغي.
أنا حر في التعبير عن أفكاري وآرائي حول عملي.
حين يجيب عدد كافٍ من الأشخاص
يحوّل Motiro الإجابات إلى 4 درجات: التحفيز، والاحتياجات، والقيادة، والبيئة. ويقارن كل درجة بمعيار مرجعي محسوب من نتائج جميع الفرق التي أجرت الاستبيان نفسه. وتتفرّع كل درجة إلى الأسئلة التي تقوم عليها، فيتّضح أيّ الأسئلة يرفعها وأيّها يخفضها.
القيادة
3.1/ 5
أشعر أن مشرفي يفهمني.
عند إغلاق الاستبيان
يرصد Motiro ما يصل إلى 5 مشكلات ويرتّبها حسب الأولوية، ثم يطرح عليك بضعة أسئلة عن كل مشكلة ليتقصّى سببها. بعدها يحين دورك لكتابة حل لكل مشكلة، ويعترض Motiro على أي حل يعالج العَرَض بدلًا من السبب.
25% من أفراد الفريق لا يشعرون بأن مشرفهم يفهمهم.
تنظيم غداء شهري للفريق ليتمكّن الجميع من الحديث بانفتاح أكبر.
هذا الحل يعالج العَرَض. أما السبب ففي الاجتماعات الفردية التي انحصرت في متابعة المهام خلال ضغط العمل في الربيع. ما الذي يعيد إلى تلك الاجتماعات مساحةً للاستماع؟
عند اعتمادك خطة العمل
يقارن كل تقرير إجابات صاحبه بإجابات الفريق، ويعرض 3 خطوات مقبلة مرتبطة بخطة العمل.
تقريرك الشخصي
شعورك بأن مشرفك يفهمك أضعف منه لدى معظم أعضاء فريقك. وتخصّص خطة عمل الفريق وقتًا للاستماع في الاجتماعات الفردية، فيتّسع لك المجال أكثر لقول ما يهمّك.
الاستبيان مجاني لما يصل إلى 50 شخصًا كل شهر. ولا حاجة إلى بطاقة ائتمان أو مكالمة مع فريق المبيعات. اطّلع على أسعارنا
مهما كانت إجابات فريقك، فستدلّك على ما ينجح وعلى نقطة البداية.
من دون بطاقة محفوظة، لا يمكن أن يُخصم منك أي مبلغ. ولا حاجة إلى عقد أو إلى تثبيت أي برنامج.
يمكنك تعديل أي مشكلة يقترحها Motiro، ولا يُرسل أي تقرير شخصي قبل اعتمادك خطة العمل.
يمكن لكل فرد في الفريق أن يجيب بأيّ من 11 لغة.
لا يدرّب مزوّد الذكاء الاصطناعي لدى Motiro نماذجه على إجابات الاستبيان.
يُستضاف تطبيق Motiro وقاعدة بياناته الرئيسية في أمستردام. ولكل منظمة اتفاقية معالجة بيانات وفق اللائحة العامة لحماية البيانات (GDPR).
يمكنك تنزيل بياناتك في أي وقت. وإذا حذفت حسابك، يمحو Motiro كل منظمة لا يديرها أحد سواك، مع فرقها واستبياناتها ونتائجها.
تتدرّج خطط الاشتراك بحسب حجم الفريق. حدّد عدد أفراد فريقك لمعرفة الخطة التي تناسبه. ويمكنك تغيير اشتراكك أو إلغاؤه في أي وقت.
الدفع حسب الاستخدام
إن فضّلت عدم الاشتراك، يمكن شراء رصيد إضافي لأي حساب، بما فيه الحساب المجاني: 50 رصيدًا بسعر 8 US$، أو 100 رصيد بسعر 15 US$، أو 500 رصيد بسعر 60 US$. ولا تنتهي صلاحية الرصيد الذي اشتريته أبدًا، ويغطي أيضًا الدعوات عبر WhatsApp والرسائل النصية.
تستهلك الدعوة عبر البريد الإلكتروني رصيدًا واحدًا، أما كل تحليل بالذكاء الاصطناعي فيستهلك 10 أرصدة. ويستهلك كل استبيان 11 رصيدًا لكل فرد: دعوة وتقرير شخصي. ويُضاف إلى ذلك نحو 30 رصيدًا لترتيب أبرز مشكلات الفريق حسب الأولوية ولمساعدة Motiro في وضع خطة العمل. وتتّسع كل خطة موصى بها أيضًا لإرسال تذكير إلى الجميع. ويتجدد رصيد خطة الاشتراك كل شهر، ولا يُرحَّل إلى الشهر التالي. وتفترض تقديرات Enterprise نحو 12 US$ للفرد سنويًا، ويحدد العقد السعر الفعلي.
أرسل الاستبيان اليوم. وبعد نحو أسبوع، ستكون لدى فريقك نتائجه وخطة عمل لتذليل ما يعترض طريقه. ثم كرّر الاستبيان بعد بضعة أشهر لمعرفة ما تغيّر.
الاستبيان مجاني لما يصل إلى 50 شخصًا كل شهر. ولا حاجة إلى بطاقة ائتمان أو مكالمة مع فريق المبيعات. اطّلع على أسعارنا
لست من يقود الفريق؟ يمكن لأي فرد في الفريق أن يبدأ الاستبيان.