Πώς λειτουργεί το Motiro

Ακούστε αυτά που η ομάδα σας δεν λέει προσωπικά.
Τους παίρνει πέντε λεπτά.

Μια σύντομη έρευνα αποκαλύπτει τι παρακινεί την ομάδα σας και τι την κρατάει πίσω. Η ΤΝ μετατρέπει τα αποτελέσματα σε ένα συγκεκριμένο σχέδιο δράσης. Οι περισσότερες ομάδες αρχίζουν να δρουν μέσα σε μία εβδομάδα.

Βήμα 1

Κάντε έρευνα στην ομάδα σας

Δημιουργήστε μια ομάδα, επικολλήστε τα email ή τα τηλέφωνα των μελών σας απευθείας από ένα υπολογιστικό φύλλο, και πατήστε αποστολή. Κάθε άτομο λαμβάνει μια προσωπική πρόσκληση για το Moti, μια αξιολόγηση 24 ερωτήσεων που διαρκεί περίπου 5 λεπτά. Οι ερωτήσεις μετρούν αν οι άνθρωποι νιώθουν ότι ελέγχουν τη δουλειά τους, ότι συνδέονται με την ομάδα τους και ότι είναι ικανοί στον ρόλο τους. Οι απαντήσεις είναι πλήρως ανώνυμες.

  • Μαζική προσθήκη μελών με αντιγραφή-επικόλληση
  • Λειτουργεί σε κάθε συσκευή: κινητό, tablet, laptop
  • 11 γλώσσες, κάθε μέλος επιλέγει τη δική του
  • Αυτόματες υπενθυμίσεις αυξάνουν τα ποσοστά απόκρισης
Ερώτηση 8 από 24

Είμαι ελεύθερος/η να εκφράσω τις ιδέες και τις απόψεις μου για τη δουλειά μου.

Βήμα 2

Δείτε την πλήρη εικόνα

Δεν χρειάζεται να περιμένετε όλους. Τα αποτελέσματα εμφανίζονται μόλις απαντήσουν αρκετά άτομα. Το Motiro γίνεται ο κοινός χώρος όπου ολόκληρη η ομάδα βλέπει το προφίλ κινήτρων, συζητά τι σημαίνει και αποφασίζει τι θα κάνει. Κάθε ερωτηθείς μπορεί επίσης να δει πώς απάντησε σε σύγκριση με τον μέσο όρο της ομάδας, ώστε όλοι να μπαίνουν στη συζήτηση με την ίδια εικόνα.

Χρωματικά κωδικοποιημένες βαθμολογίες σε 12 διαστάσεις δείχνουν πού είναι δυνατή η ομάδα σας και πού χρειάζεται εστίαση. Φιλτράρετε τα αποτελέσματα κατά ηλικία ή φύλο για να ανακαλύψετε μοτίβα που οι συνολικοί μέσοι όροι κρύβουν. Συγκρίνετε με ένα παγκόσμιο benchmark βασισμένο σε χιλιάδες ομάδες.

  • Όλοι βλέπουν τα αποτελέσματα, όχι μόνο ο manager
  • Προσωπικές απαντήσεις σε σύγκριση με τις βαθμολογίες της ομάδας
  • Φιλτράρισμα κατά ηλικία και φύλο
  • Παγκόσμια benchmarks ανά τύπο ομάδας
  • Σύγκριση ερευνών σε βάθος χρόνου

Προφίλ Κινήτρων Ομάδας

ΌλαΚατά ηλικίαΚατά φύλο
Αυτονομία
4.2
Ανήκειν
4.6
Ικανότητα
4.4
Κατανόηση
3.4
Ενθάρρυνση
2.8
Ακρόαση
3.1
Ομάδα Εσείς
Βήμα 3

Η ΤΝ εντοπίζει τα ουσιώδη

Μετά το κλείσιμο της έρευνας, η ΤΝ διασταυρώνει τις βαθμολογίες σε όλες τις διαστάσεις και εντοπίζει συγκεκριμένα προβλήματα. Όχι «η δέσμευση είναι χαμηλή» αλλά «τα μέλη της ομάδας δεν αισθάνονται ότι η γνώμη τους επηρεάζει τις αποφάσεις.» Κάθε εύρημα συνδέεται με την Θεωρία Αυτοπροσδιορισμού, ώστε να ξέρετε ακριβώς τι το προκαλεί. Η ΤΝ βλέπει μόνο συγκεντρωτικά αποτελέσματα, ποτέ ατομικές απαντήσεις.

Κάθε ερωτηθείς λαμβάνει επίσης μια ιδιωτική, αναφορά καθοδήγησης από ΤΝ: ένα προσωπικό προφίλ κινήτρων με προτάσεις προσαρμοσμένες στα αποτελέσματά του. Αποκλειστικά δική του. Κανείς άλλος δεν μπορεί να τη δει.

  • Συγκεκριμένα ευρήματα, όχι αόριστες βαθμολογίες
  • Κάθε ζήτημα συνδεδεμένο με την έρευνα της Θεωρίας Αυτοπροσδιορισμού
  • Ιδιωτική προσωπική καθοδήγηση για κάθε μέλος
  • Ελέγξτε και επεξεργαστείτε τα ευρήματα πριν δράσετε

Εντοπισμένα Ζητήματα

Η αυτονομία στη λήψη αποφάσεων είναι περιορισμένη

Τα μέλη της ομάδας αισθάνονται αποκλεισμένα από αποφάσεις που επηρεάζουν άμεσα την καθημερινή τους εργασία.

Αυτονομία
Κενά αναγνώρισης

Η καλή δουλειά συχνά περνά απαρατήρητη, μειώνοντας τα εξωτερικά κίνητρα.

Ενθάρρυνση
Αδύναμος βρόχος ανατροφοδότησης

Τα μέλη της ομάδας μοιράζονται ιδέες αλλά σπάνια βλέπουν να υλοποιούνται.

Ακρόαση
Βήμα 4

Δράστε και μετρήστε

Για κάθε ζήτημα, η ΤΝ προτείνει μια συγκεκριμένη λύση προσαρμοσμένη στις βαθμολογίες πίσω από αυτό. Την προσαρμόζετε στο δικό σας πλαίσιο, παρακολουθείτε την πρόοδο καθώς η ομάδα σας την υλοποιεί, και κάνετε νέα έρευνα σε περίπου τρεις μήνες για να δείτε τι άλλαξε. Τα νούμερα σάς λένε αν λειτούργησε. Ο επόμενος κύκλος ξεκινά από εκεί που σταμάτησε ο προηγούμενος.

  • Λύσεις προσαρμοσμένες στα δεδομένα σας
  • Λάβετε ανατροφοδότηση από ΤΝ για το σχέδιό σας
  • Παρακολουθήστε την πρόοδο μέχρι την ολοκλήρωση
  • Κάντε νέα έρευνα για να μετρήσετε τον πραγματικό αντίκτυπο
Εγκεκριμένο

Εβδομαδιαία αναδρομή ομάδας

Αφιερώστε 30 λεπτά κάθε Παρασκευή για να συζητήσει η ομάδα τι πήγε καλά, τι θα μπορούσε να βελτιωθεί και σε ποιες αποφάσεις θέλουν μεγαλύτερη συμμετοχή.

ΑυτονομίαΑκρόαση
Πρόοδος4 από 6 ενέργειες

Περισσότερα από ένα εργαλείο ερευνών

Το ταξίδι Moti είναι ο πυρήνας, αλλά το Motiro κάνει πολλά περισσότερα.

Snap έρευνες

Γρήγορες, ελαφριές έρευνες που δημιουργείτε και αποστέλλετε σε λίγα λεπτά. Pulse checks, feedback εκδηλώσεων, ένα συγκεκριμένο θέμα που θέλετε να εξερευνήσετε. Γράψτε τις ερωτήσεις, επιλέξτε κλίμακα, στείλτε.

Ένιωσα ότι με άκουσαν κατά τη διάρκεια του offsite.
Κλίμακα συμφωνίαςΑποστολή

Προσαρμοσμένες έρευνες

Δημιουργήστε πλήρεις έρευνες με δικές σας ερωτήσεις, μετρήσεις και κλίμακες βαθμολόγησης. Επαναχρησιμοποιήστε τις σε όλες τις ομάδες σας για συνεπή μέτρηση.

Ναι / ΌχιΣυμφωνίαΣυχνότητα1 έως 10

Κύκλοι και ιεραρχία

Ομαδοποιήστε τις ομάδες σε κύκλους (τμήματα, περιοχές, διευθύνσεις) και τοποθετήστε κύκλους μέσα σε κύκλους. Δείτε συγκεντρωτικά δεδομένα κινήτρων σε κάθε επίπεδο, από μία ομάδα μέχρι ολόκληρο τον οργανισμό.

Οργανισμός
Βορράς
Νότος
Ομάδα AΟμάδα BΟμάδα CΟμάδα D

Ανάλυση μεταξύ ομάδων

Συγκρίνετε τα προφίλ κινήτρων μεταξύ ομάδων για να εντοπίσετε τι λειτουργεί και τι όχι. Βρείτε ομάδες που χρειάζονται υποστήριξη και αναπαράγετε τις πρακτικές των πιο δυνατών σας.

Βορράς
4.4
Νότος
3.3
Διοίκηση
3.9

Έτοιμοι να καταλάβετε τι κινητοποιεί την ομάδα σας;

Ξεκινήστε με μια δωρεάν 5λεπτη έρευνα — λάβετε αξιοποιήσιμες πληροφορίες την ίδια μέρα.

Ξεκινήστε δωρεάν Δεν χρειάζεται πιστωτική κάρτα